日韩精品综合视频|av香蕉啊啊啊啊|欧美亚洲成人熟女|任你爽精品在线视频|欧美 日韩在线高清|青春国产黄色网站|成人无码成人视频|亚洲电影黄色电影网站|91人妻熟女视频|免费不卡无码五月

深圳市豪鵬科技有限公司
  目前總得分:38.44 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 豪鵬以“努力,讓客戶感動”的企業(yè)宗旨,堅持“通過有競爭力的產(chǎn)品迅速滲透市場,通過精細的標準化操作占領(lǐng)和擴張市場”的經(jīng)營理念,以“務(wù)實創(chuàng)新,以人為本”為企業(yè)文化
香港豪鵬科技有限公司致力于為全球客戶提供綠色環(huán)保移動電源的解決方案,通過旗下兩家全資子公司——深圳市豪鵬科技有限公司、曙鵬科技(深圳)有限公司開展業(yè)務(wù),研發(fā)、生產(chǎn)和銷售鎳氫、鋰電等環(huán)保充電電池及其周邊產(chǎn)品。 深圳市豪鵬科技有限公司是一家集鎳氫電池研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)。位于深圳經(jīng)濟特區(qū)平湖街道,公司建筑面積40,000平方米,資產(chǎn)3億多港幣,現(xiàn)有在職職員工2000余人,其中專業(yè)技術(shù)人員兩百余人,由資深電化學(xué)研究員、博士、碩士和本科生組成的研發(fā)中心多年來一直承擔(dān)各級科研計劃項目,被教育部評為先進電池材料工程研究中心。公司每年投入用于研發(fā)中心的建設(shè)和新產(chǎn)品的開發(fā)的資金約占銷售額的5%。公司還配備了由近百人組成的專業(yè)品質(zhì)保障隊伍,從原材料采購到每一制作加工環(huán)節(jié),均由專人監(jiān)控,借助先進的技術(shù)設(shè)備、科學(xué)的管理方式和完善的檢測手段,保證了產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,交期準,服務(wù)佳,深受國內(nèi)外客商的好評,成為許多國際知名企業(yè)的供應(yīng)商。 透過成果倍出且業(yè)績增長的產(chǎn)業(yè)根基,HFR集中精力運用高、精、尖技術(shù)工藝開發(fā)和完善鎳氫電池產(chǎn)品,并大力引進高素質(zhì)優(yōu)秀生產(chǎn)管理人才,結(jié)合現(xiàn)代化生產(chǎn)設(shè)備構(gòu)建的強勁制造能力,以及完善的品質(zhì)體系,力求以豐厚回報來實現(xiàn)為客戶創(chuàng)造價值,為員工創(chuàng)造發(fā)展,為社會創(chuàng)造進步的發(fā)展承諾。 豪鵬以“努力,讓客戶感動”的企業(yè)宗旨,堅持“通過有競爭力的產(chǎn)品迅速滲透市場,通過精細的標準化操作占領(lǐng)和擴張市場”的經(jīng)營理念,以“務(wù)實創(chuàng)新,以人為本”為企業(yè)文化,用豪鵬品牌營造誠信,用優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、誠摯的服務(wù)回報廣大客戶,最大限度的滿足客戶的需求而努力奮斗。 曙鵬科技(深圳)有限公司與深圳市豪鵬科技有限公司是同屬于香港豪鵬科技有限公司旗下的全資子公司。公司擁有雄厚的技術(shù)力量及先進的自動化生產(chǎn)設(shè)備,專注于高品質(zhì)鋰離子充電電池系列的研發(fā)與生產(chǎn)。現(xiàn)有圓柱、聚合物及動力型三大系列100多種型號產(chǎn)品,同時亦可以根據(jù)客戶的不同需求提供OEM/ODM服務(wù)。 公司自成立之初即建立了完善的品質(zhì)保障管理體系,通過系統(tǒng)化管理和嚴格、精密地控制,以確保產(chǎn)品符合高端產(chǎn)品品質(zhì)及安全要求。 曙鵬科技(深圳)有限公司以“進一級市場,創(chuàng)曙鵬品牌”為奮斗目標,以“精益求精,顧客至上”為質(zhì)量方針,以“持續(xù)改進,綠色環(huán)!睘榄h(huán)境方針,以“務(wù)實創(chuàng)新,以人為本”為企業(yè)文化,以誠信鑄造曙鵬品牌,以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和誠摯的服務(wù)來回報廣大客戶,努力為全球各領(lǐng)域的優(yōu)秀企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、安全、綠色環(huán)保的移動電源解決方案。 經(jīng)過豪鵬人六年多的奮力拼搏,公司已經(jīng)在2007年成長為年產(chǎn)環(huán)保電池上億顆,銷售金額突破6億元人民幣的世界最大的綠色環(huán)保移動電源制造商和銷售商之一。 2008年6月份香港豪鵬科技有限公司已經(jīng)在美國AMEX主板上市,股票代碼HPJ。2009年12月,公司股票從紐約證券交易所轉(zhuǎn)移入全球最大而且交易最活躍的股票市場納斯達克證券交易所,股票代碼:NASDAQ:HPJ。 我們知道,員工是我們的最寶貴的資產(chǎn),我們在業(yè)界的成功取決于我們的員工團隊,取決于員工的創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力、和快速執(zhí)行能力,因此,在豪鵬,公司很注重人力資源的配置和開發(fā),注重團隊的穩(wěn)定性,同時又不斷補充新鮮血液,廣納賢才,重于發(fā)掘,給人才足夠空間和舞臺任其施展,滿足不同層面、不同專業(yè)人力資源的需求,全力營造做事創(chuàng)業(yè)的氛圍,致力打造一支目標一致,團結(jié)協(xié)作,共同發(fā)展的精銳團隊。 我們歡迎有識之士,加入豪鵬的團隊,與豪鵬一起共同成長,共同發(fā)展,成就夢想!
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
您的姓名: 匿名
內(nèi)    容: