一、崗位職責(zé)
1.學(xué)習(xí)掌握相關(guān)技術(shù)知識(shí)與產(chǎn)品知識(shí),培養(yǎng)敏銳的市場(chǎng)捕捉和判別能力;
2.整合客戶資源,疏通銷售渠道,全面負(fù)責(zé)指定區(qū)域產(chǎn)品的推廣與銷售;
3.掌握客戶需求,主動(dòng)開(kāi)拓,制定客戶拜訪計(jì)劃,完成銷售指標(biāo);
4.穩(wěn)固老客戶、開(kāi)發(fā)新客戶;
5.控制銷售成本,促使銷售利潤(rùn)最大化;
6.建立客戶檔案,完成相關(guān)報(bào)表,并與客戶建立良好關(guān)系,維護(hù)企業(yè)形象;
7.參加公司召開(kāi)的銷售會(huì)議或組織的培訓(xùn);
8.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
二、要求
1.市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng),曾從事過(guò)本行業(yè)或壓縮機(jī)、工程機(jī)械等配件銷售的優(yōu)先;
3.熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷工作,坦誠(chéng)自信,樂(lè)觀進(jìn)取,高度的工作熱情,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神、溝通技巧和說(shuō)服能力,具有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力;
4.,能適應(yīng)頻繁出差或駐地并承受較大的工作壓力。
三、待遇
完成個(gè)人目標(biāo)年薪10萬(wàn)以上,完成公司目標(biāo)年薪15萬(wàn)以上。
職位類別:
銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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