崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售工作，以及相應(yīng)的市場管理、開發(fā)和銷售管理工作；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求, 在季度末/月底擬訂本部門季度、月度目標(biāo)、工作計劃及總結(jié)；
3、領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，并能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果,設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃；
4、監(jiān)督部門員工（含本人）及時錄入每天工作情況及客戶資料等信息，達(dá)到數(shù)據(jù)化管理，有效提升工作效率。按時提交日/周/月/季度/年度報表。引導(dǎo)部門人員確立個人目標(biāo)及達(dá)成計劃；
5、分析新的和原有的銷售體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況，定期進(jìn)行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題，提出改進(jìn)工作的意見和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供分析報告或綜合分析資料。；
6、關(guān)注于維護和提高公司市場競爭力。
任職條件:
1、具有高度的工作熱情和責(zé)任感；
2、具有5年以上農(nóng)資市場營銷管理工作經(jīng)驗；
3、受過營銷管理方面的良好培訓(xùn)；優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作；
4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力，學(xué)習(xí)能力強；邏輯性強和良好的語言表達(dá)能力；
5、具有強烈的進(jìn)取心，精力充沛，樂觀豁達(dá)。
薪資面議
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售工作，以及相應(yīng)的市場管理、開發(fā)和銷售管理工作；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求, 在季度末/月底擬訂本部門季度、月度目標(biāo)、工作計劃及總結(jié)；
3、領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，并能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果,設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃；
4、監(jiān)督部門員工（含本人）及時錄入每天工作情況及客戶資料等信息，達(dá)到數(shù)據(jù)化管理，有效提升工作效率。按時提交日/周/月/季度/年度報表。引導(dǎo)部門人員確立個人目標(biāo)及達(dá)成計劃；
5、分析新的和原有的銷售體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況，定期進(jìn)行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題，提出改進(jìn)工作的意見和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供分析報告或綜合分析資料。；
6、關(guān)注于維護和提高公司市場競爭力。
任職條件:
1、具有高度的工作熱情和責(zé)任感；
2、具有5年以上農(nóng)資市場營銷管理工作經(jīng)驗；
3、受過營銷管理方面的良好培訓(xùn)；優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作；
4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力，學(xué)習(xí)能力強；邏輯性強和良好的語言表達(dá)能力；
5、具有強烈的進(jìn)取心，精力充沛，樂觀豁達(dá)。
薪資面議
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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5-15K申請職位崗位職責(zé)： 1、制定銷售目標(biāo)； 2、 制定市場營銷的可行性方案； 3、負(fù)責(zé)合同的評審、簽訂； 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部日常工作安排。 任職資格： 1、本科文憑以上，3-5年的銷售相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、有責(zé)任心，誠..
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10-20K申請職位任職要求： 1. 開發(fā)新客戶，維護老客戶，建立客戶檔案； 2. 積極完成公司和自己擬訂銷售目標(biāo)； 3. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行團隊管理和人才建設(shè)； 4.高中以上學(xué)歷。有行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 5.年齡：35歲以內(nèi)。 ..
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6-15K申請職位職位描述: 1、負(fù)責(zé)拓展并維護指定區(qū)域的銷售渠道，達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)制定銷售計劃和執(zhí)行方案，有效管理銷售團隊； 3、負(fù)責(zé)開拓新客戶，建立并維護客戶關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)市場數(shù)據(jù)的分析與市場調(diào)研..
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15-25K申請職位崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌管理中東、中亞、南美、北美、非洲市場，負(fù)責(zé)制定銷售策略、產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)計劃，開拓新市場； 2、負(fù)責(zé)項目信息收集、招投標(biāo)、準(zhǔn)入資質(zhì)等事宜； 3、負(fù)責(zé)組織會簽和簽訂各類銷售類..
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5-10K申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)國內(nèi)商用車汽車玻璃產(chǎn)品銷售； 2.開拓市場，發(fā)展客戶，維護客戶關(guān)系； 3.負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息，深入了解； 4.負(fù)責(zé)合同的正確簽訂及產(chǎn)品評審； 任職要求：年齡在45周歲以下熱愛銷..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)銷售工作，切實完成公司下達(dá)的各項目任務(wù)。 2、根據(jù)銷售計劃及市場銷售狀況，制定各時期的生產(chǎn)計劃，并組織、實施。 3、負(fù)責(zé)工廠銷售體系的搭建、完善和管理。..
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15-24K申請職位熟練掌握采油系列產(chǎn)品知識，面對國內(nèi)各大油田，尋找目標(biāo)客戶及關(guān)鍵聯(lián)系人，銷售智能生產(chǎn)部門產(chǎn)品 1 負(fù)責(zé)和目標(biāo)客戶的技術(shù)交流，產(chǎn)品演示等活動 2 協(xié)調(diào)技術(shù)方案，負(fù)責(zé)商務(wù)談判，合同簽訂等 3 跟進(jìn)..
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6-15K申請職位崗位職責(zé)：1、年齡：24--35歲之間，有行業(yè)內(nèi)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 2、學(xué)歷：橡膠高分子專業(yè)優(yōu)先 3、素質(zhì)與素養(yǎng)： A、責(zé)任心強，高度的工作熱情，認(rèn)可企業(yè)文化及價值觀，愿意與企業(yè)共同發(fā)展 B、具有很強的..
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7.5-15K申請職位崗位職責(zé)： 1. 制定并實施銷售策略和計劃，確保實現(xiàn)銷售目標(biāo)； 2. 開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度； 3. 參與銷售團隊，分配工作任務(wù)并確保團隊績效； 4. 進(jìn)行市場調(diào)研和競爭分析..
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20-40K申請職位崗位要求： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品海外市場的推廣、銷售及售后工作； 2、開拓、建立市場關(guān)系，維護客戶關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)海外市場招投標(biāo)工作及產(chǎn)品認(rèn)證工作； 4、完成上級臨時交辦的其他工作。 任職要求： 1..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：化肥研究機構(gòu)
- 所在地區(qū)：重慶-綦江縣
- 聯(lián)系人：黃部長
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- 郵政編碼：401420
工作地址
- 地址：文龍街道轉(zhuǎn)關(guān)口
