請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線(xiàn)簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、管理和安排日常商務(wù)和外貿(mào)談判;
2、客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
3、工作重心為國(guó)外銷(xiāo)售業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、外貿(mào)英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、熟悉貿(mào)易工作的各項(xiàng)流程及相關(guān)法律法規(guī)，熟知貿(mào)易術(shù)語(yǔ)、物流、報(bào)關(guān)及稅務(wù)知識(shí);
3、具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力，熟練辦公現(xiàn)代化操作，能熟練運(yùn)用各種銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)平臺(tái);
4、具有良好的管理、溝通、處理問(wèn)題的能力，良好的談判技巧，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng);
5、有同行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
1、管理和安排日常商務(wù)和外貿(mào)談判;
2、客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
3、工作重心為國(guó)外銷(xiāo)售業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、外貿(mào)英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、熟悉貿(mào)易工作的各項(xiàng)流程及相關(guān)法律法規(guī)，熟知貿(mào)易術(shù)語(yǔ)、物流、報(bào)關(guān)及稅務(wù)知識(shí);
3、具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力，熟練辦公現(xiàn)代化操作，能熟練運(yùn)用各種銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)平臺(tái);
4、具有良好的管理、溝通、處理問(wèn)題的能力，良好的談判技巧，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng);
5、有同行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職位類(lèi)別： 貿(mào)易經(jīng)理/主管/專(zhuān)員/助理
舉報(bào)
外貿(mào)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
1-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 3、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程..
-
面議申請(qǐng)職位外貿(mào)經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 3、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務(wù)..
-
面議申請(qǐng)職位1. 日常維護(hù)B2B平臺(tái)，提升數(shù)據(jù)。中國(guó)制造Made in China及阿里巴巴國(guó)際站。 2. 利用搜索引擎，社交媒體等相關(guān)方式，獲取潛客，開(kāi)發(fā)客戶(hù)。 3. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開(kāi)拓，搜集客戶(hù)資料，聯(lián)系跟進(jìn)客戶(hù) 4. 執(zhí)..
-
0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1. 根據(jù)公司總體銷(xiāo)售目標(biāo)，進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)與管理，以完成企業(yè)的整體銷(xiāo)售目標(biāo)，擬定銷(xiāo)售方案，制訂市場(chǎng)拓展計(jì)劃（年度、季度、月度），并貫徹執(zhí)行； 2. 積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)，..
-
0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、積極開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)資源，負(fù)責(zé)國(guó)際貿(mào)易產(chǎn)品銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣。 2、定制有效的銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo)和回款。 3、積極聯(lián)絡(luò)并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提供優(yōu)秀的技術(shù)支持和售后服務(wù)。 4、及..
-
1-1.6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2.通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、展會(huì)等方式拓展新客戶(hù)，推廣公司產(chǎn)品； 3.熟悉外貿(mào)流程，獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)，完成業(yè)績(jī)要求； 4.具備良好的客戶(hù)溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)..
-
面議申請(qǐng)職位外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理（大專(zhuān)或者本科，3年以上外貿(mào)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，工作地點(diǎn)深圳或者東莞） 職位介紹：擔(dān)任外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在海外市場(chǎng)的調(diào)研、開(kāi)發(fā)和推廣；維護(hù)客情關(guān)系，與客戶(hù)進(jìn)行日常溝通；負(fù)責(zé)聚..
-
0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)的拓展與管理 2）對(duì)國(guó)外銷(xiāo)售市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查，分析，優(yōu)化銷(xiāo)售方案 3）完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo) 任職要求： 1）英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強(qiáng)，英語(yǔ)六級(jí)或同等水平 2）有國(guó)際貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn)，..
-
0.7-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)公司規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)管理要求，完成本部門(mén)的工作經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，規(guī)劃編制、實(shí)施、過(guò)程監(jiān)督、達(dá)成檢討及改進(jìn)； 2、負(fù)責(zé)本部門(mén)的各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成，并制定和落實(shí)相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)政策，客戶(hù)的管理制度； 3、市場(chǎng)..
-
1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)公司電池產(chǎn)品的外貿(mào)銷(xiāo)售工作，包括市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)、訂單處理、售后服務(wù)等。 主要職責(zé)： - 負(fù)責(zé)公司電池產(chǎn)品的外貿(mào)銷(xiāo)售，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)； - 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售策略的制定，確保..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力電纜
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-臨安市
- 聯(lián)系人：陳小林 先生
- 手機(jī)： 請(qǐng)?jiān)诰€(xiàn)投遞
- 座機(jī)： 請(qǐng)?jiān)诰€(xiàn)投遞
- 郵箱： 請(qǐng)?jiān)诰€(xiàn)投遞
- 郵政編碼：000000
工作地址
- 地址：浙江杭州臨安玲瓏玲瓏工業(yè)區(qū)宏渡村
