崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的建立與管理；
2、負(fù)責(zé)工程成本控制管理；
3、對項(xiàng)目工程的材料、合同、工程質(zhì)量、進(jìn)度、預(yù)算工作進(jìn)行全面監(jiān)控；
4、協(xié)調(diào)公司與項(xiàng)目部的關(guān)系，協(xié)調(diào)公司與相關(guān)職能部門的工作關(guān)系；
5、組織、指導(dǎo)、處理和解決各項(xiàng)目出現(xiàn)的技術(shù)問題；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理工作。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電類專業(yè)畢業(yè)；
2、持有有效的特種設(shè)備作業(yè)人員證書；
3、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備在高強(qiáng)度壓力下出色完成工作的能力；
4、有工地現(xiàn)場管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立的分析和解決問題的能力；
5、能夠獨(dú)立進(jìn)行工程項(xiàng)目的全面組織管理；
6、有相關(guān)電扶梯工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或大型設(shè)備及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、負(fù)責(zé)施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的建立與管理；
2、負(fù)責(zé)工程成本控制管理；
3、對項(xiàng)目工程的材料、合同、工程質(zhì)量、進(jìn)度、預(yù)算工作進(jìn)行全面監(jiān)控；
4、協(xié)調(diào)公司與項(xiàng)目部的關(guān)系，協(xié)調(diào)公司與相關(guān)職能部門的工作關(guān)系；
5、組織、指導(dǎo)、處理和解決各項(xiàng)目出現(xiàn)的技術(shù)問題；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理工作。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電類專業(yè)畢業(yè)；
2、持有有效的特種設(shè)備作業(yè)人員證書；
3、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備在高強(qiáng)度壓力下出色完成工作的能力；
4、有工地現(xiàn)場管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立的分析和解決問題的能力；
5、能夠獨(dú)立進(jìn)行工程項(xiàng)目的全面組織管理；
6、有相關(guān)電扶梯工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或大型設(shè)備及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
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項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
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申請職位
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5.7-6萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、與客戶、政府機(jī)構(gòu)、等相關(guān)部門建立并維持良好的工作關(guān)系，以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)素。 2、與內(nèi)部部門協(xié)調(diào)，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、與供應(yīng)商及工廠協(xié)調(diào)海外/本地材料的交付。 4、檢..
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0.5-1萬/月申請職位1.負(fù)責(zé)電扶梯安裝前的溝通確認(rèn)工作，包括：在項(xiàng)目銷售階段對銷售人員進(jìn)行技術(shù)支持，并對非標(biāo)成本進(jìn)行預(yù)估；在合同形成訂單后，排產(chǎn)前，發(fā)貨前及安裝過程中的土建確認(rèn)和跟蹤； 2.負(fù)責(zé)與甲方、總包方..
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6-9千/月申請職位職位描述: 1. 負(fù)責(zé)工程安裝前期的環(huán)境勘察及測量； 2. 負(fù)責(zé)核定項(xiàng)目的準(zhǔn)確成本，并有效控制成本； 3. 負(fù)責(zé)開工報裝/施工跟進(jìn)/施工協(xié)調(diào)/竣工驗(yàn)收/移交; 4. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)時完成施工檔案制作/移交 5...
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5.7-6萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、與客戶、政府機(jī)構(gòu)、等相關(guān)部門建立并維持良好的工作關(guān)系，以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)素。 2、與內(nèi)部部門協(xié)調(diào)，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、與供應(yīng)商及工廠協(xié)調(diào)海外/本地材料的交付。 4、檢..
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5.7-6萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、與客戶、政府機(jī)構(gòu)、等相關(guān)部門建立并維持良好的工作關(guān)系，以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)素。 2、與內(nèi)部部門協(xié)調(diào)，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、與供應(yīng)商及工廠協(xié)調(diào)海外/本地材料的交付。 4、檢..
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5.7-6萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、與客戶、政府機(jī)構(gòu)、等相關(guān)部門建立并維持良好的工作關(guān)系，以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)素。 2、與內(nèi)部部門協(xié)調(diào)，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、與供應(yīng)商及工廠協(xié)調(diào)海外/本地材料的交付。 4、檢..
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5.7-6萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、與客戶、政府機(jī)構(gòu)、等相關(guān)部門建立并維持良好的工作關(guān)系，以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)素。 2、與內(nèi)部部門協(xié)調(diào)，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、與供應(yīng)商及工廠協(xié)調(diào)海外/本地材料的交付。 4、檢..
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5.7-6萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、與客戶、政府機(jī)構(gòu)、等相關(guān)部門建立并維持良好的工作關(guān)系，以提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)素。 2、與內(nèi)部部門協(xié)調(diào)，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、與供應(yīng)商及工廠協(xié)調(diào)海外/本地材料的交付。 4、檢..
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2-5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)，可行性分析，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員角色組成和工作周期。 2、負(fù)責(zé)并組織需求轉(zhuǎn)化、需求分解，項(xiàng)目總體方案設(shè)計。 3、負(fù)責(zé)并組織項(xiàng)目重點(diǎn)、難點(diǎn)技術(shù)問題攻關(guān)。 4、負(fù)責(zé)..
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1-2萬/月申請職位一、崗位職責(zé)： 1、電子產(chǎn)品的項(xiàng)目管理(研發(fā)/驗(yàn)證/模具/量產(chǎn)及生產(chǎn)周期中跟蹤處理） 2、負(fù)責(zé)與客戶溝通，理解客戶的需求并確定項(xiàng)目的方案； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)框架設(shè)計和技術(shù)方案確定，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目..
