崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立、推動、維護(hù)公司運(yùn)行的管理體系及產(chǎn)品認(rèn)證體系，為管理層提供改善建議與依據(jù)。
2、負(fù)責(zé)建立公司的稽核制度，統(tǒng)籌對公司管理制度、流程、管理層關(guān)注、異常報(bào)告等進(jìn)行綜合稽核審查，并推動持續(xù)改善與流程優(yōu)化。
3、統(tǒng)籌公司月度經(jīng)營會議的召開，并對會議的事項(xiàng)進(jìn)行追蹤稽查執(zhí)行落實(shí)情況。
4、負(fù)責(zé)高新技術(shù)企業(yè)的申報(bào)與維護(hù)，統(tǒng)籌管理專利、客戶網(wǎng)絡(luò)平臺。
5、負(fù)責(zé)公司例行或?qū)ｍ?xiàng)的第三方外部審核、內(nèi)部審核、客戶審核等。
6、管理層安排的其它專項(xiàng)工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有主導(dǎo)推動ISO9001\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ISO14001\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\OHSAS18001管理體系的工作經(jīng)驗(yàn)及3C強(qiáng)制性產(chǎn)品認(rèn)證與維護(hù)。
3、熟悉TS（特種設(shè)備許可證）認(rèn)證及要求，了解API認(rèn)證與要求。
4、擅長稽核或?qū)徍?，具備歸納問題、分析問題并提出建設(shè)性解決方案的經(jīng)驗(yàn)與能力。
5、良好的文字表達(dá)功底，能夠指導(dǎo)編制流程文件或獨(dú)立編寫相應(yīng)的流程文件。
6、思路清晰，溝通表達(dá)能力好，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
1、負(fù)責(zé)建立、推動、維護(hù)公司運(yùn)行的管理體系及產(chǎn)品認(rèn)證體系，為管理層提供改善建議與依據(jù)。
2、負(fù)責(zé)建立公司的稽核制度，統(tǒng)籌對公司管理制度、流程、管理層關(guān)注、異常報(bào)告等進(jìn)行綜合稽核審查，并推動持續(xù)改善與流程優(yōu)化。
3、統(tǒng)籌公司月度經(jīng)營會議的召開，并對會議的事項(xiàng)進(jìn)行追蹤稽查執(zhí)行落實(shí)情況。
4、負(fù)責(zé)高新技術(shù)企業(yè)的申報(bào)與維護(hù)，統(tǒng)籌管理專利、客戶網(wǎng)絡(luò)平臺。
5、負(fù)責(zé)公司例行或?qū)ｍ?xiàng)的第三方外部審核、內(nèi)部審核、客戶審核等。
6、管理層安排的其它專項(xiàng)工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有主導(dǎo)推動ISO9001\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ISO14001\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\OHSAS18001管理體系的工作經(jīng)驗(yàn)及3C強(qiáng)制性產(chǎn)品認(rèn)證與維護(hù)。
3、熟悉TS（特種設(shè)備許可證）認(rèn)證及要求，了解API認(rèn)證與要求。
4、擅長稽核或?qū)徍?，具備歸納問題、分析問題并提出建設(shè)性解決方案的經(jīng)驗(yàn)與能力。
5、良好的文字表達(dá)功底，能夠指導(dǎo)編制流程文件或獨(dú)立編寫相應(yīng)的流程文件。
6、思路清晰，溝通表達(dá)能力好，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位類別： 體系/認(rèn)證工程師/審核員（ISO等）
舉報(bào)
船體工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-1.5萬/月申請職位1.負(fù)責(zé)編制質(zhì)量體系年度內(nèi)審計(jì)劃、滾動內(nèi)審計(jì)劃并實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)體系文件的修改、發(fā)放、管理工作。 3.負(fù)責(zé)外部審核機(jī)構(gòu)的審核工作。 4.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件方面的培訓(xùn)。 5.負(fù)責(zé)質(zhì)量成本的編制、管理工作..
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)組織和進(jìn)行體系認(rèn)證審核，確保符合ISO等認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)； 2.制定和完善體系文件；指導(dǎo)和培訓(xùn)員工，提高其體系意識和執(zhí)行能力； 3.參與體系文件的審核、評審和更新；負(fù)責(zé)體系內(nèi)部及外部的..
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1-1.3萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系的日常推廣和執(zhí)行； 2. 督促并跟蹤記錄不合格品、生產(chǎn)問題的整改過程； 3. 參與并協(xié)助處理過程問題的分析和解決； 4. 負(fù)責(zé)月度來料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系，并確保其有效運(yùn)行； 2.編制、更新公司的程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等質(zhì)量體系文件； 3.有計(jì)劃地推進(jìn)、實(shí)施公司的質(zhì)量管理方案； 4.負(fù)責(zé)體系文件相關(guān)文件..
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3-5千/月申請職位1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷 2、專業(yè)：機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè) 3、性別：不限，20-40歲 4、工作素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，服從管理，富于熱情，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 5、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上質(zhì)量體系工程師經(jīng)驗(yàn)，具..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：上海-嘉定區(qū)
- 聯(lián)系人：1
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工作地址
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