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崗位職責(zé)：
1.制定項(xiàng)目施工方案和施工組織設(shè)計(jì)；
2.在公司授權(quán)的范圍內(nèi)，全面履行施工合同，全面完成工程項(xiàng)目質(zhì)量、工期、成本、安全文明施工等各項(xiàng)目標(biāo)；
3.向施工班組做好項(xiàng)目實(shí)施各項(xiàng)工作交底，幫助施工員進(jìn)行施工組織的策劃工作，組織并督促項(xiàng)目部各崗位成員做好施工準(zhǔn)備工作；
4.協(xié)同營銷人員進(jìn)行項(xiàng)目應(yīng)收款項(xiàng)的催收；
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃、預(yù)算和其他項(xiàng)目程序的全面管理，按時(shí)向工程管理中心及其他行政部門提供各項(xiàng)報(bào)表；
6.協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理、分包商以及行業(yè)主管部門的關(guān)系，確保工程項(xiàng)目正常進(jìn)行；
7.組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作，清理和處理一切債權(quán)、債務(wù)；
8.組織項(xiàng)目管理會(huì)議，提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)技術(shù)和管理能力，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣，對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評(píng)估和考核；
9.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)；
2、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目施工管理；
3、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，有意者可電話聯(lián)系：65666180 馬經(jīng)理
1.制定項(xiàng)目施工方案和施工組織設(shè)計(jì)；
2.在公司授權(quán)的范圍內(nèi)，全面履行施工合同，全面完成工程項(xiàng)目質(zhì)量、工期、成本、安全文明施工等各項(xiàng)目標(biāo)；
3.向施工班組做好項(xiàng)目實(shí)施各項(xiàng)工作交底，幫助施工員進(jìn)行施工組織的策劃工作，組織并督促項(xiàng)目部各崗位成員做好施工準(zhǔn)備工作；
4.協(xié)同營銷人員進(jìn)行項(xiàng)目應(yīng)收款項(xiàng)的催收；
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃、預(yù)算和其他項(xiàng)目程序的全面管理，按時(shí)向工程管理中心及其他行政部門提供各項(xiàng)報(bào)表；
6.協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理、分包商以及行業(yè)主管部門的關(guān)系，確保工程項(xiàng)目正常進(jìn)行；
7.組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作，清理和處理一切債權(quán)、債務(wù)；
8.組織項(xiàng)目管理會(huì)議，提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)技術(shù)和管理能力，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣，對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評(píng)估和考核；
9.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)；
2、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目施工管理；
3、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，有意者可電話聯(lián)系：65666180 馬經(jīng)理
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.2萬/月申請(qǐng)職位技能要求： 建筑施工，凈化裝修工程，二級(jí)建造師，質(zhì)量管理，暖通工程、環(huán)保工程崗位職責(zé)： 1、組織相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行圖紙會(huì)審，勘踏現(xiàn)場(chǎng)，做好施工現(xiàn)場(chǎng)平面布置，落實(shí)施工臨時(shí)用水用電等情況； ..
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1-1.8萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本工作，督促分包單位落實(shí)進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本管理目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目按照合同約定及時(shí)回款，維護(hù)公司利益； 3.組織圖紙會(huì)審，制定施工組織設(shè)計(jì)、項(xiàng)目..
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15-25萬/年申請(qǐng)職位1.主持制定施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)編制總體進(jìn)度計(jì)劃，各項(xiàng)施工方案及質(zhì)量、安全的保證控制措施并組織實(shí)施。 2.主持（或參與）施工項(xiàng)目分部分項(xiàng)工程或?qū)I(yè)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)、對(duì)外的分包，并對(duì)分包工程的進(jìn)度 ..
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6-8千/月申請(qǐng)職位技能要求： 工程管理 1、建筑、工民建、土木工程類專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、5年以上大型施工企業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先； 3、熟悉地方相關(guān)法規(guī)政策，熟悉鋼結(jié)構(gòu)及土建施工程序；..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工程計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成； 2. 對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)難點(diǎn)進(jìn)行研究與攻關(guān)，解決項(xiàng)目過程中的技術(shù)問題； 3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)跨部門的溝通與協(xié)作，落實(shí)..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工和管理，熟悉施工圖紙，根據(jù)方案合理安排施工； 2、根據(jù)項(xiàng)目部總進(jìn)度計(jì)劃，安排執(zhí)行工程施工； 3、根據(jù)圖紙及施工規(guī)范和工藝要求，按要求進(jìn)行技術(shù)交底； 4、負(fù)責(zé)各自工作內(nèi)分..
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1.1-3萬/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，具備工程類公路工程、土木工程、工程材料等相關(guān)專業(yè)； 2、有道橋類相關(guān)中級(jí)以上職稱； 3、有市政或公路一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書； 4、有豐富的道橋相關(guān)施工經(jīng)驗(yàn)，善于..
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位本科以上學(xué)歷； 市政工程相關(guān)專業(yè)； 中級(jí)以上職稱； 五年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 具有一級(jí)建造師、安全B或者二級(jí)建造師、安全B證優(yōu)先考慮； 具有較強(qiáng)的文字，語言表達(dá)能力和溝通能力。
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位本科以上學(xué)歷； 市政工程相關(guān)專業(yè)； 中級(jí)以上職稱； 五年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 具有一級(jí)建造師、安全B或者二級(jí)建造師、安全B證優(yōu)先考慮； 具有較強(qiáng)的文字，語言表達(dá)能力和溝通能力。
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10-25萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 項(xiàng)目經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)班子的主要成員，負(fù)責(zé)組建和全面管理項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本管理機(jī)構(gòu)，確保工程合同履約，完成各項(xiàng)經(jīng)營承包目標(biāo)。 1、施工工程項(xiàng)目規(guī)劃與管理。負(fù)責(zé)組織制定項(xiàng)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：空調(diào)系統(tǒng)
- 所在地區(qū)：安徽-合肥市
- 聯(lián)系人：馬經(jīng)理
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