職位要求:銷售主管
崗位:
1、確保所負責的品牌產(chǎn)品的銷售工作正常開展。制定年度銷售任務、指導和引導銷售各大區(qū)域,完成年度銷售計劃,落實本品牌產(chǎn)品線銷售人員職責及年度工作主要方向。
2、用所有的工作時間最大限度地為公司爭取利益。實行非標準時間工作制。
3、參與公司銷售政策、渠道政策等銷售相關(guān)政策的決策。
4、貫徹執(zhí)行公司銷售政策,組織和策劃管轄下品牌產(chǎn)品的銷售工作,確保其正常開展,組織重大項目銷售工作,處理銷售工作中的異常事態(tài),如人員、價格、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期、應收款等。
5.提出和組織合同評審,處理銷售部與企業(yè)其他部門溝通和協(xié)調(diào)中的異常事態(tài)。
6.提出培訓方案,并負責轄下區(qū)線培訓方案的執(zhí)行。
7.對轄下人員的工作經(jīng)常進行督導檢查。
8、確保轄下品牌產(chǎn)品銷售與顧客有關(guān)的資料得到建立和妥善保存,并以約定的方式傳遞給總部。
9、確保轄下品牌產(chǎn)品銷售完成銷售任務,保證公司的銷售政策得到實施。
10、確認轄下品牌產(chǎn)品銷售所簽合同符合要求:顧客的需要能夠滿足;公司的利益得到保證。
11、確認轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)域經(jīng)理及銷售員工作正常開展。
12、確認轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)域經(jīng)理帶領(lǐng)區(qū)域銷售團隊,補充和培訓團隊成員,培養(yǎng)銷售工程師。
13、按照公司的約定負責轄下品牌產(chǎn)品銷售的銷售區(qū)域與總部及其他部門的信息交流和互動。
14、全面負責轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)域內(nèi)的工作日志、周報、月報、重大項目跟蹤報告等,保持與總經(jīng)理的溝通和互動。
15、完成轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)線匯總的工作月報,并及時遞交給總經(jīng)理。
崗位要求
經(jīng)驗:3年以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)崗位或營銷崗位工作經(jīng)驗,其中營銷崗位工作經(jīng)驗不低于2年;具有帶領(lǐng)團隊銷售的經(jīng)驗
崗位素質(zhì)標準:
1、有較好的市場營銷知識,掌握銷售技巧,非常熟悉水泵產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、特性和應用。
2、有良好的技術(shù)功底,并且有主動學習的精神和能力。
3、熟悉公司產(chǎn)品應用市場及行業(yè)。
4、熟悉公司銷售政策。
5、熟悉所負責產(chǎn)品的市場情況。
6、能夠正確理解公司總部授權(quán),并按照授予的權(quán)限開展工作。
7、有良好的人際溝通能力。
8、認可公司的產(chǎn)品,忠誠于公司。良好的道德品質(zhì)。
9、有正確的價值觀和價值取向。
10、能承受工作之中的壓力,能持之以恒。有迎難而上的勇氣,并能從克服困難中找到快樂。
崗位:
1、確保所負責的品牌產(chǎn)品的銷售工作正常開展。制定年度銷售任務、指導和引導銷售各大區(qū)域,完成年度銷售計劃,落實本品牌產(chǎn)品線銷售人員職責及年度工作主要方向。
2、用所有的工作時間最大限度地為公司爭取利益。實行非標準時間工作制。
3、參與公司銷售政策、渠道政策等銷售相關(guān)政策的決策。
4、貫徹執(zhí)行公司銷售政策,組織和策劃管轄下品牌產(chǎn)品的銷售工作,確保其正常開展,組織重大項目銷售工作,處理銷售工作中的異常事態(tài),如人員、價格、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期、應收款等。
5.提出和組織合同評審,處理銷售部與企業(yè)其他部門溝通和協(xié)調(diào)中的異常事態(tài)。
6.提出培訓方案,并負責轄下區(qū)線培訓方案的執(zhí)行。
7.對轄下人員的工作經(jīng)常進行督導檢查。
8、確保轄下品牌產(chǎn)品銷售與顧客有關(guān)的資料得到建立和妥善保存,并以約定的方式傳遞給總部。
9、確保轄下品牌產(chǎn)品銷售完成銷售任務,保證公司的銷售政策得到實施。
10、確認轄下品牌產(chǎn)品銷售所簽合同符合要求:顧客的需要能夠滿足;公司的利益得到保證。
11、確認轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)域經(jīng)理及銷售員工作正常開展。
12、確認轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)域經(jīng)理帶領(lǐng)區(qū)域銷售團隊,補充和培訓團隊成員,培養(yǎng)銷售工程師。
13、按照公司的約定負責轄下品牌產(chǎn)品銷售的銷售區(qū)域與總部及其他部門的信息交流和互動。
14、全面負責轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)域內(nèi)的工作日志、周報、月報、重大項目跟蹤報告等,保持與總經(jīng)理的溝通和互動。
15、完成轄下品牌產(chǎn)品銷售區(qū)線匯總的工作月報,并及時遞交給總經(jīng)理。
崗位要求
經(jīng)驗:3年以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)崗位或營銷崗位工作經(jīng)驗,其中營銷崗位工作經(jīng)驗不低于2年;具有帶領(lǐng)團隊銷售的經(jīng)驗
崗位素質(zhì)標準:
1、有較好的市場營銷知識,掌握銷售技巧,非常熟悉水泵產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、特性和應用。
2、有良好的技術(shù)功底,并且有主動學習的精神和能力。
3、熟悉公司產(chǎn)品應用市場及行業(yè)。
4、熟悉公司銷售政策。
5、熟悉所負責產(chǎn)品的市場情況。
6、能夠正確理解公司總部授權(quán),并按照授予的權(quán)限開展工作。
7、有良好的人際溝通能力。
8、認可公司的產(chǎn)品,忠誠于公司。良好的道德品質(zhì)。
9、有正確的價值觀和價值取向。
10、能承受工作之中的壓力,能持之以恒。有迎難而上的勇氣,并能從克服困難中找到快樂。
職位類別: 市場經(jīng)理/主管
舉報
銷售主管職業(yè)大全:

全選
申請職位
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責: 1、負責完成所轄區(qū)域內(nèi)團隊的業(yè)績達成 2、開發(fā)與維護大客戶,進行渠道銷售、招投標工作 3、負責銷售團隊管理工作,包括人員招聘、培訓代教及培養(yǎng)工作 4、帶領(lǐng)團隊執(zhí)行公司戰(zhàn)略及銷售策略..
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0.6-1萬/月申請職位表達能力強,具有較強溝通能力及交際技巧,有親和力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 。聯(lián)系電話15241861500
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25-35萬/年申請職位常駐工作地:廣州或深圳 職位描述: (1)帶領(lǐng)團隊完成公司全部產(chǎn)品在廣東地區(qū)的銷售任務; (2)維護團隊穩(wěn)定并持續(xù)提升團隊人員綜合素質(zhì)與能力; (3)完成所屬銷售部領(lǐng)導安排的其他工作。 職位..
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20-30萬/年申請職位常駐工作地:無錫 職位描述: (1)帶領(lǐng)團隊完成公司全部產(chǎn)品在無錫、常州地區(qū)的銷售任務; (2)維護團隊穩(wěn)定并持續(xù)提升團隊人員綜合素質(zhì)與能力; (3)完成所屬營業(yè)部領(lǐng)導安排的其他工作。 職位..
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):通用機械
- 所在地區(qū):上海-金山區(qū)
- 聯(lián)系人:項先生
- 手機:會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼:200540
工作地址
- 地址:上海金山區(qū)廊下鎮(zhèn)萬勇路118號