崗位職責：
1，每天和每月正常上班和會議出勤記錄統(tǒng)計和向總經(jīng)理和高管群匯報,出勤違紀跟進和處罰。會議的要統(tǒng)計給執(zhí)行群。
2，公司衛(wèi)生、違紀違規(guī)相關制度的檢查和記錄，違紀跟進和處罰，并向高管群匯報。
3，協(xié)助招聘（需求統(tǒng)計、招聘信息發(fā)布、進度跟進、邀請面試和接待）
4， 配合培訓管理
5，新員工入職后的員工手冊培訓和部門入職培訓跟進，每7天訪問新員工情況。
6 ，會議安排公布、會議準備和會中記錄和會后跟進是否落實，并匯報。
7. 投訴的跟進和統(tǒng)計，每周一次。
8.績效考核跟進和數(shù)據(jù)統(tǒng)計,每月月底匯報。
9.協(xié)助做出各部門的崗位職責、工作流程、制度、考核、常出現(xiàn)問題和解答。
10.每天的收發(fā)快遞。
11. 各類活動的參與和主持
1，每天和每月正常上班和會議出勤記錄統(tǒng)計和向總經(jīng)理和高管群匯報,出勤違紀跟進和處罰。會議的要統(tǒng)計給執(zhí)行群。
2，公司衛(wèi)生、違紀違規(guī)相關制度的檢查和記錄，違紀跟進和處罰，并向高管群匯報。
3，協(xié)助招聘（需求統(tǒng)計、招聘信息發(fā)布、進度跟進、邀請面試和接待）
4， 配合培訓管理
5，新員工入職后的員工手冊培訓和部門入職培訓跟進，每7天訪問新員工情況。
6 ，會議安排公布、會議準備和會中記錄和會后跟進是否落實，并匯報。
7. 投訴的跟進和統(tǒng)計，每周一次。
8.績效考核跟進和數(shù)據(jù)統(tǒng)計,每月月底匯報。
9.協(xié)助做出各部門的崗位職責、工作流程、制度、考核、常出現(xiàn)問題和解答。
10.每天的收發(fā)快遞。
11. 各類活動的參與和主持
職位類別： 前臺/文員/接待/秘書
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