職位信息
1、負(fù)責(zé)倉儲中心的日常管理，制定部門工作計劃及預(yù)算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作及部門員工的工作績效考評、獎懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作；
3、計劃、組織和實施公司所有的物流管理工作；
4、負(fù)責(zé)倉庫收料、盤點、打包、發(fā)貨運輸和賬務(wù)記錄等日常工作；
5、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全與運營、采購、客服等部門協(xié)調(diào)庫存商品情況；
6、控制送貨和倉儲成本，庫存的控制、管理和分析，及時提出需求，提出連續(xù)改進方法和技巧，提高效率、降低成本；
7、有效管理倉庫，確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、卡、物相符；
8、公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)和溝通工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、中專及以上學(xué)歷，物流、倉儲、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)；
2、三年以上電商倉庫管理經(jīng)驗，日發(fā)貨3000以上且出錯率99.98%以內(nèi)的優(yōu)先考慮；
3、熟悉物流倉儲業(yè)務(wù)流程，熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系；
4、具有較強的責(zé)任心、計劃組織能力、執(zhí)行力和計劃落實能力；
5、良好的溝通及談判能力，團隊合作、管理能力，能承受較大工作壓力。
1、負(fù)責(zé)倉儲中心的日常管理，制定部門工作計劃及預(yù)算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作及部門員工的工作績效考評、獎懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作；
3、計劃、組織和實施公司所有的物流管理工作；
4、負(fù)責(zé)倉庫收料、盤點、打包、發(fā)貨運輸和賬務(wù)記錄等日常工作；
5、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全與運營、采購、客服等部門協(xié)調(diào)庫存商品情況；
6、控制送貨和倉儲成本，庫存的控制、管理和分析，及時提出需求，提出連續(xù)改進方法和技巧，提高效率、降低成本；
7、有效管理倉庫，確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、卡、物相符；
8、公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)和溝通工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、中專及以上學(xué)歷，物流、倉儲、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)；
2、三年以上電商倉庫管理經(jīng)驗，日發(fā)貨3000以上且出錯率99.98%以內(nèi)的優(yōu)先考慮；
3、熟悉物流倉儲業(yè)務(wù)流程，熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系；
4、具有較強的責(zé)任心、計劃組織能力、執(zhí)行力和計劃落實能力；
5、良好的溝通及談判能力，團隊合作、管理能力，能承受較大工作壓力。
職位類別： 倉庫經(jīng)理/主管/專員
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電商總監(jiān)職業(yè)大全：
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