1、負(fù)責(zé)協(xié)助采購部長進(jìn)行供應(yīng)鏈建設(shè)、降本相關(guān)工作。
2、負(fù)責(zé)采購開發(fā)組的內(nèi)外溝通、協(xié)調(diào)工作。
3、負(fù)責(zé)采購開發(fā)組日常工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化管理、工作計劃執(zhí)行、業(yè)績提升、專業(yè)度提升。
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息統(tǒng)計分析、采購成本統(tǒng)計、組織供應(yīng)商評價工作。
5、負(fù)責(zé)根據(jù)技術(shù)BOM（物料清單）整理出采購BOM，并負(fù)責(zé)總控采購開發(fā)進(jìn)度。
6、負(fù)責(zé)核心零部件及各類設(shè)備等的采購開發(fā)工作。
任職資格：
1. 本科以上學(xué)歷，3年以上制造行業(yè)采購管理經(jīng)驗，有鋰電池采購經(jīng)驗優(yōu)先；
2. 熟悉電池行業(yè)各主要電子類零部件廠家情況，熟悉電子類零部件的成本構(gòu)成。
3. 掌握相關(guān)采購流程和商務(wù)談判技巧。
4. 熟練應(yīng)用OA、ERP等信息化系統(tǒng)，熟練操作Eecel、PPT等軟件。
2、負(fù)責(zé)采購開發(fā)組的內(nèi)外溝通、協(xié)調(diào)工作。
3、負(fù)責(zé)采購開發(fā)組日常工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化管理、工作計劃執(zhí)行、業(yè)績提升、專業(yè)度提升。
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息統(tǒng)計分析、采購成本統(tǒng)計、組織供應(yīng)商評價工作。
5、負(fù)責(zé)根據(jù)技術(shù)BOM（物料清單）整理出采購BOM，并負(fù)責(zé)總控采購開發(fā)進(jìn)度。
6、負(fù)責(zé)核心零部件及各類設(shè)備等的采購開發(fā)工作。
任職資格：
1. 本科以上學(xué)歷，3年以上制造行業(yè)采購管理經(jīng)驗，有鋰電池采購經(jīng)驗優(yōu)先；
2. 熟悉電池行業(yè)各主要電子類零部件廠家情況，熟悉電子類零部件的成本構(gòu)成。
3. 掌握相關(guān)采購流程和商務(wù)談判技巧。
4. 熟練應(yīng)用OA、ERP等信息化系統(tǒng)，熟練操作Eecel、PPT等軟件。
職位類別： 采購主管/采購工程師
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團(tuán)購主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.8-1.2萬/月申請職位以下是采購主管的職位描述： 工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司采購工作的規(guī)劃和執(zhí)行。 2. 管理采購團(tuán)隊的日常工作和績效考核。 3. 優(yōu)化采購流程，降低成本，提高效率。 4. 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的談判和合作關(guān)系..
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1-1.2萬/月申請職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品原材料的供應(yīng)商開發(fā)、評審及考核; 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的評審、考核及管理; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需的原材料的準(zhǔn)時到貨，并保證原材料的質(zhì)量符合公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。 4、負(fù)..
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6-8千/月申請職位職責(zé)： 1、完善供應(yīng)商管理體系。 2、優(yōu)化供應(yīng)商，快速采購生產(chǎn)資料。 3、持續(xù)降低采購成本，提升產(chǎn)品競爭力。 要求： 1、工科背景，大專以上學(xué)歷。 2、三年以上工廠采購經(jīng)驗，具備鋰電池采購經(jīng)驗。 ..
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1-1.2萬/月申請職位崗位要求: 1、26-40歲，高中； 2、熟悉供應(yīng)商管理流程和核價能力。 3、有 2年以上18650成品電池采購管理經(jīng)驗、保護(hù)板 ( IC MOS …等重要電子元件)、塑料、線材、五金…等）人脈豐富優(yōu)先。 4、..
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1-1.5萬/月申請職位采購部-采購主管 崗位職責(zé)： 1、對所轄采購范圍內(nèi)產(chǎn)品的物資供應(yīng)市場、廠商進(jìn)行調(diào)研和市場分析； 2、根據(jù)核準(zhǔn)的采購清單，按照合格供應(yīng)商名錄以此詢價、議價，根據(jù)價格、質(zhì)量、工期要求，選出最合..
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0.8-1萬/月申請職位工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理完成采購工作，包括尋找供應(yīng)商、進(jìn)行采購談判、處理采購合同、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等。 主要職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定采購計劃，并跟蹤采購進(jìn)度以確保按時完成采購任務(wù)。 2. 負(fù)責(zé)..
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1-1.4萬/月申請職位任職要求： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，年齡32-45歲，同等崗位3年以上工作經(jīng)驗，10年及以上采購管理經(jīng)驗。 2、精通采購流程與策略制定，熟練掌握談判技巧，對市場有敏銳洞察力，能精準(zhǔn)把控成本，熟悉供..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-南山區(qū)
- 聯(lián)系人：鮑曉玉
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