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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.2-2萬(wàn)/月
所屬部門：計(jì)劃采購(gòu)部
陳經(jīng)理
HR
三個(gè)月前活躍
提示
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)需求編制采購(gòu)計(jì)劃，并組織實(shí)施采購(gòu)；
2.根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃編制預(yù)算計(jì)劃，嚴(yán)格控制采購(gòu)費(fèi)用；
3.開(kāi)展采購(gòu)談判工作，完成采購(gòu)合同編制和送審工作；
4.按照流程積極開(kāi)發(fā)供應(yīng)商，做好供應(yīng)鏈管理和維護(hù)工作；
5.建立采購(gòu)業(yè)務(wù)流程；
6.對(duì)采購(gòu)過(guò)程進(jìn)行總結(jié)和核算，分析，編制降低成分本方案；
任職要求;
1.本科以上學(xué)歷；有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.從事電力類相關(guān)采購(gòu)專業(yè)3年以上；
3.具有豐富的人才渠道資源；
4.具有優(yōu)秀的談判溝通能力，熟悉商品成本及利潤(rùn)構(gòu)成，財(cái)務(wù)知識(shí)和營(yíng)銷知識(shí)；
5.計(jì)劃能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和能力，抗壓能力強(qiáng)；
1.根據(jù)需求編制采購(gòu)計(jì)劃，并組織實(shí)施采購(gòu)；
2.根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃編制預(yù)算計(jì)劃，嚴(yán)格控制采購(gòu)費(fèi)用；
3.開(kāi)展采購(gòu)談判工作，完成采購(gòu)合同編制和送審工作；
4.按照流程積極開(kāi)發(fā)供應(yīng)商，做好供應(yīng)鏈管理和維護(hù)工作；
5.建立采購(gòu)業(yè)務(wù)流程；
6.對(duì)采購(gòu)過(guò)程進(jìn)行總結(jié)和核算，分析，編制降低成分本方案；
任職要求;
1.本科以上學(xué)歷；有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.從事電力類相關(guān)采購(gòu)專業(yè)3年以上；
3.具有豐富的人才渠道資源；
4.具有優(yōu)秀的談判溝通能力，熟悉商品成本及利潤(rùn)構(gòu)成，財(cái)務(wù)知識(shí)和營(yíng)銷知識(shí)；
5.計(jì)劃能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和能力，抗壓能力強(qiáng)；
職位類別： 采購(gòu)經(jīng)理/主管/工程師
舉報(bào)
團(tuán)購(gòu)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1) 采購(gòu)實(shí)施計(jì)劃制定：進(jìn)行需求分析，明確采購(gòu)需求，制定詳細(xì)的采購(gòu)計(jì)劃； 2)供應(yīng)商管理：評(píng)估并選擇合適的供應(yīng)商，與供應(yīng)商談判合同條款，確保項(xiàng)目利益，定期評(píng)估供應(yīng)商表現(xiàn)，確保質(zhì)量..
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2-3.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、從事高低壓成套行業(yè)采購(gòu)管理工作3年及以上； 2、熟悉成套設(shè)備采購(gòu)流程，識(shí)別優(yōu)秀供應(yīng)商； 3、有一定的管理水平，能提高團(tuán)隊(duì)的整體價(jià)值與素養(yǎng)！ 超充/XNG2-10Q大電流柜/ZN28A大電流真空短路器/儲(chǔ)..
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)電池pack原材料供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、議價(jià)和執(zhí)行工作，確保供應(yīng)鏈暢通； 2、跟進(jìn)供應(yīng)商對(duì)賬和交期，及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購(gòu)物料、生產(chǎn)和客戶服務(wù)中的供貨及質(zhì)量問(wèn)題； 3、完成公司上級(jí)交辦的其他事務(wù)性工..
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6-9千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)工作，包括：詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作； 2、調(diào)查、分析和評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng)，確定需要和采購(gòu)時(shí)機(jī)； 3、完善公司采購(gòu)制度，制定并優(yōu)化采購(gòu)流程，控..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.熟練OFFICE辦公軟件和ERP系統(tǒng)操作 2.具有5年以上電池行業(yè)采購(gòu)及同崗位供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn) 3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及談判能力，團(tuán)隊(duì)精神及解決問(wèn)題的能力 4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng) 5.熟悉電池材料行情及成本..
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1-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位介紹： 負(fù)責(zé)采購(gòu)管理工作，確保供應(yīng)鏈順暢運(yùn)作； 制定采購(gòu)計(jì)劃，組織實(shí)施并監(jiān)控采購(gòu)進(jìn)度； 與供應(yīng)商進(jìn)行談判，以獲取最佳價(jià)格和合同條款； 評(píng)估供應(yīng)商績(jī)效，建立供應(yīng)商評(píng)估機(jī)制； 與內(nèi)部部門合..
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面議申請(qǐng)職位采購(gòu)員/采購(gòu)主管 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備1-3年的電芯采材料或相關(guān)電子材料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)電池PACK生產(chǎn)工藝有一定的認(rèn)識(shí)和了解，熟悉電芯、保護(hù)板等材料的采購(gòu)流程和市場(chǎng)價(jià)格。并熟練..
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1.2-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 一、采購(gòu)策略制定 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和供應(yīng)商情況，制定公司的采購(gòu)策略，以確保公司獲得最佳的采購(gòu)價(jià)格和服務(wù)。 評(píng)估和選擇供應(yīng)商，建立和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，確保供應(yīng)商能夠按時(shí)、按質(zhì)、按量提..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：光伏發(fā)電
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市-寧?？h
- 聯(lián)系人：陳經(jīng)理
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- 郵政編碼：315300
工作地址
- 地址：浙江省寧?？h梅林街道塔山工業(yè)園區(qū)
