要求：
1、男女不限，全日制本科以上學歷，電子化學類相關專業(yè)；
2、3年以上鋰電池行業(yè)工作經(jīng)驗；
3、能熟練使用Office或WPS辦公軟件；
4、掌握鋰電池正負極材料制備工藝和應用技術；
5、有較豐富的設備選型和材料選型的經(jīng)驗，深入了解國內(nèi)的設備和材料供應商；
6、對于最新的電池技術及正極、負極、電解液、隔膜等材料技術有深入了解；
7、熟悉Auto CAD等相關制圖軟件；
8、具備一定的管理、溝通及問題解決的能力，有獨立主導開發(fā)新項目能力；
9、工資面議。
崗位職責：
1、實驗室管理，熟悉實驗室流程，并逐步規(guī)范和優(yōu)化實驗室管理。
2、客戶問題改善，了解并協(xié)助解決客戶于產(chǎn)品使用上的問題。
3、電池設計項目開發(fā)，建立設備更新、升級流程，提高創(chuàng)新研發(fā)的優(yōu)勢。
4、研發(fā)項目管理，各技術服務實驗之進度掌握及管理。
5、帶領研發(fā)人員培訓，透過溝通與激勵等方式挖掘員工潛力，達到開發(fā)人才的目的。
1、男女不限，全日制本科以上學歷，電子化學類相關專業(yè)；
2、3年以上鋰電池行業(yè)工作經(jīng)驗；
3、能熟練使用Office或WPS辦公軟件；
4、掌握鋰電池正負極材料制備工藝和應用技術；
5、有較豐富的設備選型和材料選型的經(jīng)驗，深入了解國內(nèi)的設備和材料供應商；
6、對于最新的電池技術及正極、負極、電解液、隔膜等材料技術有深入了解；
7、熟悉Auto CAD等相關制圖軟件；
8、具備一定的管理、溝通及問題解決的能力，有獨立主導開發(fā)新項目能力；
9、工資面議。
崗位職責：
1、實驗室管理，熟悉實驗室流程，并逐步規(guī)范和優(yōu)化實驗室管理。
2、客戶問題改善，了解并協(xié)助解決客戶于產(chǎn)品使用上的問題。
3、電池設計項目開發(fā)，建立設備更新、升級流程，提高創(chuàng)新研發(fā)的優(yōu)勢。
4、研發(fā)項目管理，各技術服務實驗之進度掌握及管理。
5、帶領研發(fā)人員培訓，透過溝通與激勵等方式挖掘員工潛力，達到開發(fā)人才的目的。
職位類別： 研發(fā)部經(jīng)理/技術主管
舉報
管家部經(jīng)理_主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
2.5-3.5萬/月申請職位崗位職責： 1、根據(jù)公司經(jīng)驗發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定電池PACK技術和產(chǎn)品的研究開發(fā)路線，目標及具體計劃并組織實施。 2、協(xié)同市場部對接客戶，服務客戶，重點在于客戶甄別和產(chǎn)品識別，以及提供技術支..
-
1-3萬/月申請職位崗位職責： 1.產(chǎn)品開發(fā) 主導鋰離子/鈉離子電池新材料的研發(fā)，優(yōu)化電芯配方及結(jié)構(gòu)設計。 負責新產(chǎn)品開發(fā)全流程，確保項目按期交付。 2.技術文檔編制 編寫B(tài)OM、DFMEA、產(chǎn)品規(guī)格書等技術文件，支持量產(chǎn)..
-
面議申請職位職位介紹: 崗位職責： 1.負責新能源產(chǎn)品或項目的研發(fā)管理，包括項目規(guī)劃、產(chǎn)品設計、研發(fā)計劃，協(xié)調(diào)團隊完成產(chǎn)品開發(fā)； 2.根據(jù)客戶需求組織評審會議，確保充分理解需求，確定產(chǎn)品開發(fā)實施方案； 3...
-
1.5-3.5萬/月申請職位24－34，本科，對下屬進行工作安排及立項安排，跟進項目進展，確保按期完成。精通PACK電池結(jié)構(gòu)設計和電芯選型，能與供應商和客戶進行有效交流。有很強的成本觀念，能指導現(xiàn)場工藝改良。
