任職要求
年齡：35-50歲
性別：男
學歷：大專及以上，機電和自動化管理相關(guān)專業(yè)
經(jīng)驗要求：5年以上大型生產(chǎn)型企業(yè)電氣工程管理經(jīng)驗、熟悉掌握安全用電、施工規(guī)范、高低壓及弱電系統(tǒng)相關(guān)工作及規(guī)范要求，具有良好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力，持電氣工程師證書或從事造紙行業(yè)者優(yōu)先
崗位職責
1. 每年12月31日前，將部門節(jié)能、維護保養(yǎng)、安全、生產(chǎn)正常運行、等目標分解到部門內(nèi)各崗位，并制定出具體的行動計劃，與下屬各崗位員工達成一致，簽字確認通過，根據(jù)計劃落地實施；
2. 每月10日前結(jié)算上月用電情況、電費，并上報供應(yīng)副總；
3. 每月25日之前根據(jù)生產(chǎn)開機實際情況將當月用電量情況上報供應(yīng)副總；
4. 每月做到用電合理、將用電量控制在上報的范圍之內(nèi)、減少上級供電單位因用電資源浪費而處罰；
5. 每周檢查無功功率補償柜，檢查功率因數(shù)是否在正常范圍(cosφ0.97)，減少因無功功率補償不夠而造成的力調(diào)電費上漲，達到減少企業(yè)的用電成本；
6. 對用電量大的設(shè)備而造成的虛量電費進行合理建議管控，不合理的用電設(shè)備，及時向供應(yīng)副總上報，根據(jù)實際情況調(diào)整和更換；
7. 負責建立或修訂《電氣維修、保養(yǎng)制度》；
8. 負責制定電氣設(shè)備的維護計劃和工作方案，并組織實施，保證設(shè)備的正常運行和使用壽命。及時處理電氣故障和維修工作，確保設(shè)備的安全性；
9. 保證企業(yè)的電氣設(shè)備安全穩(wěn)定運行，提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量；
10. 負責對電氣設(shè)備的安全、維護管理，檢查設(shè)備是否符合安全標準免費領(lǐng)會員法規(guī)要求，及時處理電氣安全事故，提高設(shè)備在工作中的安全性和穩(wěn)定性；
11. 負責制定全廠電器設(shè)備的檢修計劃與實施、電器線路的安裝與檢修、電器設(shè)備的檢查與清理；
12. 監(jiān)督本部門人員現(xiàn)場操作必須按規(guī)定著裝，戴好安全帽，操作前，負責將操作目的、停電范圍向操作人員交代清楚;在操作中一定要嚴格執(zhí)行監(jiān)護制度和復(fù)誦制度；
13. 熟悉造紙相關(guān)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能，技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)章;掌握設(shè)備的運行情況，技術(shù)狀況和缺陷情況。
年齡：35-50歲
性別：男
學歷：大專及以上，機電和自動化管理相關(guān)專業(yè)
經(jīng)驗要求：5年以上大型生產(chǎn)型企業(yè)電氣工程管理經(jīng)驗、熟悉掌握安全用電、施工規(guī)范、高低壓及弱電系統(tǒng)相關(guān)工作及規(guī)范要求，具有良好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力，持電氣工程師證書或從事造紙行業(yè)者優(yōu)先
崗位職責
1. 每年12月31日前，將部門節(jié)能、維護保養(yǎng)、安全、生產(chǎn)正常運行、等目標分解到部門內(nèi)各崗位，并制定出具體的行動計劃，與下屬各崗位員工達成一致，簽字確認通過，根據(jù)計劃落地實施；
2. 每月10日前結(jié)算上月用電情況、電費，并上報供應(yīng)副總；
3. 每月25日之前根據(jù)生產(chǎn)開機實際情況將當月用電量情況上報供應(yīng)副總；
4. 每月做到用電合理、將用電量控制在上報的范圍之內(nèi)、減少上級供電單位因用電資源浪費而處罰；
5. 每周檢查無功功率補償柜，檢查功率因數(shù)是否在正常范圍(cosφ0.97)，減少因無功功率補償不夠而造成的力調(diào)電費上漲，達到減少企業(yè)的用電成本；
6. 對用電量大的設(shè)備而造成的虛量電費進行合理建議管控，不合理的用電設(shè)備，及時向供應(yīng)副總上報，根據(jù)實際情況調(diào)整和更換；
7. 負責建立或修訂《電氣維修、保養(yǎng)制度》；
8. 負責制定電氣設(shè)備的維護計劃和工作方案，并組織實施，保證設(shè)備的正常運行和使用壽命。及時處理電氣故障和維修工作，確保設(shè)備的安全性；
9. 保證企業(yè)的電氣設(shè)備安全穩(wěn)定運行，提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量；
10. 負責對電氣設(shè)備的安全、維護管理，檢查設(shè)備是否符合安全標準免費領(lǐng)會員法規(guī)要求，及時處理電氣安全事故，提高設(shè)備在工作中的安全性和穩(wěn)定性；
11. 負責制定全廠電器設(shè)備的檢修計劃與實施、電器線路的安裝與檢修、電器設(shè)備的檢查與清理；
12. 監(jiān)督本部門人員現(xiàn)場操作必須按規(guī)定著裝，戴好安全帽，操作前，負責將操作目的、停電范圍向操作人員交代清楚;在操作中一定要嚴格執(zhí)行監(jiān)護制度和復(fù)誦制度；
13. 熟悉造紙相關(guān)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能，技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)章;掌握設(shè)備的運行情況，技術(shù)狀況和缺陷情況。
職位類別： 電氣工程師/技術(shù)員
舉報
電氣工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
0.8-1.2萬/月申請職位負責公司15萬噸本色漿項目電氣技術(shù)交流、設(shè)備選型、協(xié)同設(shè)備招標、跟蹤到貨，參與電氣設(shè)備安裝調(diào)試試運行，以及項目投產(chǎn)后的電氣設(shè)備管理維護。 要求：有大中型制漿廠項目建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
-
10-15萬/年申請職位崗位職責：1.參與新建項目的技術(shù)交流，技術(shù)協(xié)議確定。 2.施工過程中抓好質(zhì)量、工程進度、跟蹤調(diào)試及交工驗收工作。 3.項目建成后的設(shè)備維護及管理。 任職資格：1.熟悉操作CAD制圖軟件，能自主..
-
面議申請職位1、45歲以下，中專以上學歷，機電一體化或電氣自動化專業(yè)相關(guān)專業(yè)； 2、具有3年以上大型紙機電氣工作經(jīng)驗，熟悉紙機電氣設(shè)備運作方式，具有豐富的工作經(jīng)驗，能夠編制造紙自動化控制方面的程序； 3、..
-
1-1.3萬/月申請職位崗位職責： 1.新建項目電氣設(shè)計的審核。 2.電氣設(shè)備采購技術(shù)交流及技術(shù)文件的整理工作。 3.負責新建項目電氣施工質(zhì)量監(jiān)督及技術(shù)指導(dǎo)。 4.制漿及堿回收電氣技術(shù)資料的收集整理工作。 5.負責制漿及堿..
-
1-1.2萬/月申請職位職責:負責廠區(qū)電氣設(shè)備的運維管理工作。要求:大專以上電氣自動化等相關(guān)專業(yè)，有造紙行業(yè)5年以上電氣管理工作經(jīng)驗。
-
1-1.5萬/月申請職位崗位職責: 1、制定控制設(shè)備的點檢記錄，配合維護設(shè)備部制定檢修計劃，組織維修人員實施檢修計劃、對設(shè)備各種重要傳感器的參數(shù)校驗； 2、保證設(shè)備使用效能（以相關(guān)檢測依據(jù)）為原則，督導(dǎo)備品備件提..
-
面議申請職位（1）檢查和督促各車間做好電氣設(shè)備的日常維護保養(yǎng)工作，合理協(xié)調(diào)生產(chǎn)和電氣設(shè)備檢修工作，加強電氣設(shè)備的巡回檢查，增強計劃性的檢修工作； （2）檢查電氣設(shè)備隱患，及時解決生產(chǎn)中突出問題； （3..
-
1-1.4萬/月申請職位崗位職責： 1、組織解決車間設(shè)備在生產(chǎn)過程中的各類電氣問題； 2、負責編制設(shè)備電氣的正確使用、日常維護保養(yǎng)和一、二級保養(yǎng)工作; 3、負責操作工的設(shè)備基礎(chǔ)知識培訓及對維修工設(shè)備維修技術(shù)的推廣和..
-
1.1-1.5萬/月申請職位1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項政策、方針及管理制度。 2、完成部門經(jīng)理布置的各項任務(wù)。 3、完成電氣設(shè)備技術(shù)規(guī)范的編制及設(shè)備采購的申報、跟蹤和質(zhì)量驗收等。 4、 協(xié)助做好安裝圖的會審工作，..
-
1.3-1.5萬/月申請職位崗位職責： 1、認真執(zhí)行部門及公司安全管理制度，安全、規(guī)范作業(yè)，規(guī)范填寫各類特種作業(yè)的作業(yè)票（登高作業(yè)、動火作業(yè)、停送電、有限空間、起重、高低壓操作票等），服從班組管理 ； 2、巡視車間外..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：造紙廠
- 所在地區(qū)：陜西
- 聯(lián)系人：王女士
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
