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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職要求
1.年齡50歲以下；
2.大專及以上學(xué)歷，選礦專業(yè)畢業(yè)；
3.持有選礦助理工程師以上職稱；
4.從事礦山選礦技術(shù)管理工作8年以上，熟練使用CAD等制圖軟件，辦公軟件。
5、對(duì)鉛鋅礦浮選工藝熟悉，有鉛鋅礦選礦經(jīng)歷優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)選礦工藝技術(shù)管理和質(zhì)量管理及生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)工作。
2、負(fù)責(zé)選礦工藝技術(shù)的檢測(cè)及檢查，完善并落實(shí)生產(chǎn)崗位操作規(guī)范。
3、提出選礦廠的科研技改計(jì)劃的，并追蹤實(shí)施提高選礦廠的技術(shù)水平。
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理及金屬平衡工作，完成金屬平衡報(bào)表和生產(chǎn)日（月）報(bào)表。
5、負(fù)責(zé)組織解決生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)難題，從而提高選礦技術(shù)指標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝性材料（鋼球、藥劑）消耗的計(jì)劃制定并追蹤實(shí)施。
7、組織開展選礦技術(shù)攻關(guān)和工藝試驗(yàn)研究。
1.年齡50歲以下；
2.大專及以上學(xué)歷，選礦專業(yè)畢業(yè)；
3.持有選礦助理工程師以上職稱；
4.從事礦山選礦技術(shù)管理工作8年以上，熟練使用CAD等制圖軟件，辦公軟件。
5、對(duì)鉛鋅礦浮選工藝熟悉，有鉛鋅礦選礦經(jīng)歷優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)選礦工藝技術(shù)管理和質(zhì)量管理及生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)工作。
2、負(fù)責(zé)選礦工藝技術(shù)的檢測(cè)及檢查，完善并落實(shí)生產(chǎn)崗位操作規(guī)范。
3、提出選礦廠的科研技改計(jì)劃的，并追蹤實(shí)施提高選礦廠的技術(shù)水平。
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理及金屬平衡工作，完成金屬平衡報(bào)表和生產(chǎn)日（月）報(bào)表。
5、負(fù)責(zé)組織解決生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)難題，從而提高選礦技術(shù)指標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝性材料（鋼球、藥劑）消耗的計(jì)劃制定并追蹤實(shí)施。
7、組織開展選礦技術(shù)攻關(guān)和工藝試驗(yàn)研究。
職位類別： 選礦工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
選礦工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：選礦工程師（研發(fā)方向） 1、選礦試驗(yàn)方案擬定、試驗(yàn)操作、試驗(yàn)數(shù)據(jù)整理分析及報(bào)告編寫； 2、選礦試驗(yàn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)化； 2、選礦生產(chǎn)技術(shù)管理與指標(biāo)分析； 3、選礦技術(shù)攻關(guān)與流程優(yōu)化改進(jìn)。 ..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1.年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷，礦物加工工程等相關(guān)專業(yè)； 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉礦業(yè)或制造業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)工作流程及相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備者優(yōu)先； 3.熟練應(yīng)用word、Excel和CAD制圖軟件等..
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13-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)選礦現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理，保證選礦工藝有效應(yīng)用，能提出選礦技術(shù)和工藝調(diào)整的技改建議，不斷提高選礦回收率，檢查以保證選礦生產(chǎn)線按照規(guī)定的技術(shù)參數(shù)運(yùn)行，準(zhǔn)確分析生產(chǎn)技術(shù)數(shù)據(jù)。 2.進(jìn)..
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25-45萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.對(duì)生產(chǎn)工藝、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)； 2.研究解決生產(chǎn)中的重要技術(shù)、安全問(wèn)題。 3.組織制定、修訂和審核分管范圍安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程，考核分管單位安全生產(chǎn)職責(zé)落實(shí)情況。
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.選礦過(guò)程設(shè)計(jì)：根據(jù)礦石性質(zhì)、市場(chǎng)需求和生產(chǎn)目標(biāo)，制定選礦流程和工藝方案；優(yōu)化選礦流程，提高礦石回收率和產(chǎn)品質(zhì)量。 2.選礦設(shè)備選擇與配置：根據(jù)選礦工藝要求，選擇合適的選礦設(shè)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)金屬礦石（有鐵礦、鋅礦選礦經(jīng)驗(yàn)為優(yōu)）選礦技術(shù)。 2.進(jìn)行選礦生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)指導(dǎo)，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題。 3.優(yōu)化選礦工藝流程，改進(jìn)工藝參數(shù)和技術(shù)指標(biāo)。 任職資格： 1.?？萍?.
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)堆浸場(chǎng)生產(chǎn)工作；認(rèn)真分析研究礦石性質(zhì)，引進(jìn)新技術(shù)，把控各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)； 2、配合技術(shù)負(fù)責(zé)，做好堆浸場(chǎng)生產(chǎn)工作； 3、協(xié)助堆浸場(chǎng)完成生產(chǎn)工作。 二、崗位要求： 1、選礦..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)選礦廠的技術(shù)指導(dǎo)與管理，優(yōu)化選礦流程，提高選礦效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 1.根據(jù)礦石性質(zhì)和市場(chǎng)需求，設(shè)計(jì)選礦方案，優(yōu)化選礦流程。 2.監(jiān)督選礦作業(yè)，確保選礦過(guò)程符合技術(shù)規(guī)范和環(huán)保要求..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、選礦生產(chǎn)技術(shù)管理與指標(biāo)分析； 2、選礦技術(shù)攻關(guān)與流程優(yōu)化改進(jìn)； 3、協(xié)助生產(chǎn)調(diào)度安全與設(shè)備管理； 4、選礦員工技術(shù)培訓(xùn)與規(guī)范操作。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，選礦相關(guān)專業(yè)；..
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15-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位任職要求： 1、選礦相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。 2、5年以上有色金屬礦山選工作經(jīng)驗(yàn)，具有螢石礦選礦廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、熟練掌握選礦工藝流程，熟悉計(jì)質(zhì)計(jì)量管理方法。 4、熟悉國(guó)家礦山行..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)
- 所在地區(qū)：福建-福州市-鼓樓區(qū)
- 聯(lián)系人：卓女士
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工作地址
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