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崗位職責：
1.參與駐店項目的啟動工作，在公司的委任下（或是配合新站開拓）負責4S店的培訓與輔導；
2.對店面配件銷售技巧提升的進站專項培訓和輔導，梳理工作流程；
3.進店輔導后輸出行動計劃；
4.輔導團隊提升技術服務能力 ，負責對公司人員進行培訓和培養(yǎng)；
5.負責公司服務體系的搭建和優(yōu)化；
6.在公司的授權下開拓全國市場。

崗位要求：
1.曾任4S店店總或售后總監(jiān)，具有汽車售后服務管理經(jīng)驗多年
2.從事汽車4S店店面咨詢培訓經(jīng)驗一年以上
3.具備大專及以上學歷；
4.具有設計培訓課程的能力
5.具有良好的服務意識和市場洞察力

職位類別： 9385

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