崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)水泥智能工廠項目跟蹤開發(fā)運作,完成公司確定的銷售任務(wù)和指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)了解同行市場動向,及時掌握所在區(qū)域行業(yè)競爭對手及合作伙伴的發(fā)展動向;
3、客戶關(guān)系維護及信息反饋,了解客戶行業(yè)動向,挖掘客戶潛在需求拓展行業(yè)前景;
4、對公司的硬件產(chǎn)品、軟件產(chǎn)品、行業(yè)解決方案等方向進行咨詢式銷售和整體運作,負(fù)責(zé)招投標(biāo)及整個營銷過程,簽訂相關(guān)項目或銷售合同;
5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、市場營銷、無機非金屬材料科學(xué)、計算機、自動化、信息化等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、一到三年及以上相關(guān)行業(yè)的系統(tǒng)集成銷售經(jīng)驗,有水泥行業(yè)相關(guān)客戶資源優(yōu)先考慮;
3、品行端正,有很好的行業(yè)客戶基礎(chǔ)和項目經(jīng)驗,過往業(yè)績優(yōu)良,有招投標(biāo)經(jīng)驗,有較強的獨立運作項目能力;
4、較強的人際交往能力,良好的銷售談判能力,有駕照能開車。
5、有智能制造、工業(yè)自動化、軟件行業(yè)等相關(guān)市場領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗,有市場銷售資源者優(yōu)先。
薪資福利:
1、月薪10K-18K,補貼和獎金額外,入職繳納六險一金;
2、工作餐補貼、入職免費體檢、定期全面健康體檢;
3、節(jié)日禮品(端午、中秋、春節(jié)、生日)等;
4、提供勞保用品、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼;
5、免費職業(yè)技能培訓(xùn)福利、年度績效獎金等。
6、法定年休假,生日有帶薪假一天,每年結(jié)婚紀(jì)念日有帶薪假一天,春節(jié)假期長;
7、結(jié)婚禮金、生育禮金、慰問津貼、慰問金等;
8、定期組織員工旅游,公司每年劃撥一定的經(jīng)費為員工團建。
1、負(fù)責(zé)水泥智能工廠項目跟蹤開發(fā)運作,完成公司確定的銷售任務(wù)和指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)了解同行市場動向,及時掌握所在區(qū)域行業(yè)競爭對手及合作伙伴的發(fā)展動向;
3、客戶關(guān)系維護及信息反饋,了解客戶行業(yè)動向,挖掘客戶潛在需求拓展行業(yè)前景;
4、對公司的硬件產(chǎn)品、軟件產(chǎn)品、行業(yè)解決方案等方向進行咨詢式銷售和整體運作,負(fù)責(zé)招投標(biāo)及整個營銷過程,簽訂相關(guān)項目或銷售合同;
5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、市場營銷、無機非金屬材料科學(xué)、計算機、自動化、信息化等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、一到三年及以上相關(guān)行業(yè)的系統(tǒng)集成銷售經(jīng)驗,有水泥行業(yè)相關(guān)客戶資源優(yōu)先考慮;
3、品行端正,有很好的行業(yè)客戶基礎(chǔ)和項目經(jīng)驗,過往業(yè)績優(yōu)良,有招投標(biāo)經(jīng)驗,有較強的獨立運作項目能力;
4、較強的人際交往能力,良好的銷售談判能力,有駕照能開車。
5、有智能制造、工業(yè)自動化、軟件行業(yè)等相關(guān)市場領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗,有市場銷售資源者優(yōu)先。
薪資福利:
1、月薪10K-18K,補貼和獎金額外,入職繳納六險一金;
2、工作餐補貼、入職免費體檢、定期全面健康體檢;
3、節(jié)日禮品(端午、中秋、春節(jié)、生日)等;
4、提供勞保用品、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼;
5、免費職業(yè)技能培訓(xùn)福利、年度績效獎金等。
6、法定年休假,生日有帶薪假一天,每年結(jié)婚紀(jì)念日有帶薪假一天,春節(jié)假期長;
7、結(jié)婚禮金、生育禮金、慰問津貼、慰問金等;
8、定期組織員工旅游,公司每年劃撥一定的經(jīng)費為員工團建。
職位類別: 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
舉報
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全:

全選
申請職位
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司主線產(chǎn)品APC、MES等智能化項目跟蹤,包括投標(biāo)、洽談合同,跟蹤、維護客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的回款工作; 2、在負(fù)責(zé)區(qū)域開發(fā)重點客戶,包括了解客戶動態(tài),日常溝通,項目跟蹤..
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1-1.5萬/月申請職位崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)的市場開拓、客戶維護及訂單執(zhí)行等工作; 2. 制定銷售計劃和實施方案,完成銷售指標(biāo); 3. 提供技術(shù)支持與售后服務(wù),并協(xié)助客戶在規(guī)定時間內(nèi)完成產(chǎn)品接收與驗收; 4...
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10-25萬/年申請職位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司大理石產(chǎn)品在規(guī)定區(qū)域的渠道銷售、開發(fā)和市場推廣; 2、經(jīng)銷商開發(fā)、管理、維護及培訓(xùn); 3、協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)二、三級的市場; 4、設(shè)計師項目溝通、送樣、封樣、詢價、成交; 5、完..
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1-2萬/月申請職位項目合伙人(業(yè)務(wù)擴展)崗位職責(zé): 1、熟悉杭州各大區(qū)市場上各新樓盤的基本信息,包括小區(qū)位置、小區(qū)規(guī)模、戶型特點、交房時間。 2、了解客戶需求與痛點,把握業(yè)主心態(tài)與顧慮,聯(lián)合廠部經(jīng)理..
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0.4-1.8萬/月申請職位開拓新渠道市場,跟進維護客戶,對接客戶售前,售中,售后等一系列工作。
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0.5-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃 5、開..
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0.5-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃 5、開..
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0.8-1.5萬/月申請職位1.參與制定并執(zhí)行所屬區(qū)域的營銷方案,年度營銷目標(biāo)及計劃;參與制定營銷中心的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃; 2.制定區(qū)域年度銷售計劃與策略; 3.制定年度區(qū)域客戶開發(fā)計劃、市場開發(fā)計劃; 4.依公司整體的銷售任..
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃 5、開..
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0.6-1.8萬/月申請職位職責(zé)與工作任務(wù): 職責(zé)一 職責(zé)表述:協(xié)助銷售區(qū)域經(jīng)理制訂銷售計劃 工作任務(wù) 協(xié)助銷售經(jīng)理制訂本部門年度銷售計劃,制定個人年度銷售計劃收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息,為公司決策提供參考意見; ..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):水泥設(shè)計院
- 所在地區(qū):浙江-杭州市-濱江區(qū)
- 聯(lián)系人:陳曉虹
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