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崗位職責(zé)：
1.依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定并執(zhí)行全面的質(zhì)量管理戰(zhàn)略與規(guī)劃，搭建和完善適應(yīng)公司發(fā)展需求的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量在行業(yè)內(nèi)保持領(lǐng)先地位，持續(xù)提升客戶滿意度。
2.統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)團(tuán)隊(duì)開展各項(xiàng)工作，合理分配工作任務(wù)，明確各崗位工作職責(zé)與績(jī)效考核指標(biāo)，培養(yǎng)和提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)，打造一支高效、專業(yè)的品質(zhì)管理隊(duì)伍。
3.監(jiān)控產(chǎn)品全生命周期的質(zhì)量狀況，從研發(fā)設(shè)計(jì)、原材料采購、生產(chǎn)制造到售后服務(wù)，建立有效的質(zhì)量監(jiān)控與反饋機(jī)制，定期向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)質(zhì)量數(shù)據(jù)及改進(jìn)建議，為公司決策提供有力依據(jù)。
4.推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)與創(chuàng)新活動(dòng)，組織開展質(zhì)量成本分析，識(shí)別關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)與改進(jìn)機(jī)會(huì)，運(yùn)用先進(jìn)的質(zhì)量管理方法與工具（如六西格瑪、精益生產(chǎn)等），帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，降低質(zhì)量成本，提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
5.作為公司質(zhì)量管理對(duì)外的窗口，與客戶、供應(yīng)商、認(rèn)證機(jī)構(gòu)等保持緊密溝通與協(xié)作，參與行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定與研討，及時(shí)掌握最新質(zhì)量動(dòng)態(tài)，提升公司在行業(yè)內(nèi)的質(zhì)量聲譽(yù)與品牌形象。

任職資格：
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，質(zhì)量管理、機(jī)械工程、電氣工程等相關(guān)專業(yè)，8 年以上制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少 3 年品質(zhì)經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)，有 AC/DC 電機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.精通質(zhì)量管理體系（ISO 9001、IATF 16949 等）的建設(shè)與運(yùn)作，具備豐富的體系審核、認(rèn)證及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；深入掌握多種質(zhì)量管理工具與方法，能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開展復(fù)雜的質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，取得顯著的質(zhì)量效益。
3.具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠有效地激勵(lì)和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成工作目標(biāo)；擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力，在跨部門、跨層級(jí)溝通中展現(xiàn)卓越的組織協(xié)調(diào)技巧，推動(dòng)公司質(zhì)量方針的貫徹落實(shí)。
4.具備敏銳的質(zhì)量洞察力與風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，能夠前瞻性地識(shí)別潛在質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并制定切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)預(yù)案；對(duì)質(zhì)量成本有深刻理解，能夠通過優(yōu)化質(zhì)量管理流程實(shí)現(xiàn)質(zhì)量與成本的平衡。
5.熟練使用辦公軟件及質(zhì)量管理專業(yè)軟件。

職位類別： 品質(zhì)總監(jiān)/經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)

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