中央研究院院長崗位JD 深圳 年薪150萬左右
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)研究院的管理，包括基礎(chǔ)材料、基礎(chǔ)技術(shù)的研究，前沿技術(shù)路線規(guī)劃，全球7大前沿研發(fā)中心的管理，研發(fā)隊伍建設(shè)等；
2、主導(dǎo)研發(fā)項目的選題、評估、立項、實驗、申報、監(jiān)督實施、驗收等各個環(huán)節(jié)，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
3、與各事業(yè)部研發(fā)部門緊密合作，負(fù)責(zé)項目開發(fā)、測試、上線等方面的管理，確保項目成果達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4、對外合作與交流：
（1）拓展與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系，深度挖掘客戶需求，明確研究院的戰(zhàn)略發(fā)展方向。
（2）與行業(yè)內(nèi)的科研機(jī)構(gòu)、高校等建立合作關(guān)系，開展技術(shù)交流與合作項目。
任職資格：
1、教育背景：博士及以上學(xué)歷，電子、通信、微波、物理等相關(guān)專業(yè)。
2、擅長射頻技術(shù)研究，或者精通基礎(chǔ)材料（磁性材料、高分子材料、陶瓷材料、散熱材料）。
3、工作經(jīng)驗：10年以上射頻或基礎(chǔ)材料技術(shù)研發(fā)與管理經(jīng)驗，有成功主導(dǎo)過新產(chǎn)品研發(fā)項目的經(jīng)歷。熟悉射頻/基礎(chǔ)材料產(chǎn)品的研發(fā)流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，具備豐富的項目管理經(jīng)驗。
4、領(lǐng)導(dǎo)能力：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成復(fù)雜的研發(fā)任務(wù)；在行業(yè)類擔(dān)任過同類職務(wù)者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)研究院的管理，包括基礎(chǔ)材料、基礎(chǔ)技術(shù)的研究，前沿技術(shù)路線規(guī)劃，全球7大前沿研發(fā)中心的管理，研發(fā)隊伍建設(shè)等；
2、主導(dǎo)研發(fā)項目的選題、評估、立項、實驗、申報、監(jiān)督實施、驗收等各個環(huán)節(jié)，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
3、與各事業(yè)部研發(fā)部門緊密合作，負(fù)責(zé)項目開發(fā)、測試、上線等方面的管理，確保項目成果達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4、對外合作與交流：
（1）拓展與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系，深度挖掘客戶需求，明確研究院的戰(zhàn)略發(fā)展方向。
（2）與行業(yè)內(nèi)的科研機(jī)構(gòu)、高校等建立合作關(guān)系，開展技術(shù)交流與合作項目。
任職資格：
1、教育背景：博士及以上學(xué)歷，電子、通信、微波、物理等相關(guān)專業(yè)。
2、擅長射頻技術(shù)研究，或者精通基礎(chǔ)材料（磁性材料、高分子材料、陶瓷材料、散熱材料）。
3、工作經(jīng)驗：10年以上射頻或基礎(chǔ)材料技術(shù)研發(fā)與管理經(jīng)驗，有成功主導(dǎo)過新產(chǎn)品研發(fā)項目的經(jīng)歷。熟悉射頻/基礎(chǔ)材料產(chǎn)品的研發(fā)流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，具備豐富的項目管理經(jīng)驗。
4、領(lǐng)導(dǎo)能力：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成復(fù)雜的研發(fā)任務(wù)；在行業(yè)類擔(dān)任過同類職務(wù)者優(yōu)先考慮。
職位類別： 校長/院長,副總經(jīng)理/副總裁/首席運營官COO
舉報上市公司
- 公司規(guī)模：10000人及以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：IT/互聯(lián)網(wǎng)
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
